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1. 如何人工核对考勤?
2. 指纹打卡机怎么查考勤
3. 有人事系统考勤可以直接跟员工核对的吗?
4. 月底结算工资,人力会去核对打卡机器上的记录嘛

1、如何人工核对考勤?

核对考勤表和花名册的名字是否一致的具体步骤：将考勤表和花名册拿到一起，逐一比对，首先找到花名册中的第一个名字。对照考勤表上该人的姓名和工号、部门等信息，确保与花名册上的信息一致。

导出考勤打卡数据。部门考勤员整理本部门人员考勤报表，汇总请假、外出、忘打卡等考勤异常签批单据。人力资源部考勤专员核对各部门考勤员上交的报表，填写考勤汇总表（可能包括多个小表）。

通知员工核对考勤，要先下达员工出勤表，下达到每个人，或者张榜公布，让每个人限期核对，如有差错，上报核实，这样做能避免差错，做到公平公正。

先整理好考勤汇总表，详细说明考勤情况。一方面是能让人清楚地了解考勤的情况，以及明确考勤情况的内容。

解决方法主要通过管理制度和运用技术手段。①采用现代化考勤网（如机，卡，指纹，眼瞳……），即时反映考勤，和统计。这是很普通很成熟的技术了。任何管理都有成本，如对考勤重视，应考虑投入考勤系统。②制订科学管理制度。

2、指纹打卡机怎么查考勤

打开晨光指纹考勤机，进入管理员模式。输入管理员密码后，按确认键，进入菜单界面。选择考勤记录即可查看。

首先，打开考勤机，通上电源。如下图所示：按考勤机上的（M/OK）键，进入主页面。如下图所示：进入主页面后，可以看到上面有很多菜单，各种功能。如下图所示：找到考勤记录，按（M/OK）键进入。

点击菜单栏处的“打卡查询”；跳转页面进入，请先点击注册；这里需要说明，请在zje_office（WiFi）环境下登录使用，否则链接将无法打开。

把指纹转变为数据库中的十进制或十六进制的数据，并对相应员工进行编号，相应的这个编号就代表了员工的身份，员工去打一次卡（就是去按一下指纹），根据他们打卡的时间点计算，并且记录下来，传入数据库。

指纹考勤机修改考勤记录方法如下：打开“原始记录查询”菜单，上面有各种查询条件，可能按时间、工号、卡号、姓名、部门，机号进行查询。

3、有人事系统考勤可以直接跟员工核对的吗?

我们在用的红海云不用你去找员工核对，他自己就可以在PC端看考勤记录。

如双方对工作时间产生争议，劳动有权要求用人单位提供考勤记录以便核实。

其方式可以通过面对面核对，下发部门自身进行核对，张贴公告限时核等等对完成考勤报表数据的核对工作，从而保证统计数据的正确性。可以这样简单的想，你掌握考勤机记录请假条加班条，你得出我的统计数据之后找我确认。

号人事部的功能都是围绕HR的工作开发设计的。

4、月底结算工资,人力会去核对打卡机器上的记录嘛

工资打卡，应该说打错的可能几乎为零。现在计算机应用很方便，从单位角度来讲，只要你提供的卡号无误，会计核对一次就够了，以后从系统里直接调用。

考勤机只是记录员工的上班出勤记录，然后根据考勤机的记录数据，公司按照这些数据计算工资。

只能说明发工资时，银行与公司核实你的信息后按正确卡号操作的。公司财务在汇款的时候肯定会核对姓名跟卡号的。当你银行卡号与姓名不符时，是不能打钱到银行卡上的。

一般不会出现你说的这种情况，因为财务也是以同一张单据去银行转账的。而且银行卡内的每一笔交易都会有相应的记录。如果发现有不一致的问题，可以拿着工资单到人事或财务说明，由人事或财务人员通知银行核查。

到此，以上就是小编对于考勤系统结果核查的问题就介绍到这了，希望介绍关于考勤系统结果核查的4点解答对大家有用。