弱电施工设计院待遇好吗（弱电设计专员）

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福利待遇好：万睿科技弱电工程师员工工资在8000元以上，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为300元，还有旅游卡，待遇丰厚。

值得。福利待遇好：深圳市万睿智能科技有限公司员工工资在4000-8000元之间，每个节假日都有单独的礼品，还有旅游卡，交五险一金。

好。公司工作环境好。万睿科技长沙分公司有独立的办公室，每天有人打扫，有空调，饮水机等基本设施，环境非常好。福利待遇好。

享受福利待遇，有培训机会。享受福利待遇：万兴科技转正后员工会享有带薪年假、婚假、产假等福利。有培训机会：万兴科技公司会为员工提供职业培训机会，以提升员工的工作技能和素质。

待遇五险一金，基层员工没有年终奖。每天6元餐补，一年大概1-2次拓展活动。个人不建议刚毕业学生来工作。

中国能源建设集团广东省电力设计研究院的工资区间是10k-30k，最多人拿15k-20k，平均工资是114K，比同地区公司平均工资高百分之46，有年终奖、奖金提成、餐饮补贴、免费班车、员工旅游、补充医疗保险等28条福利待遇。

该设计院博士待遇为年薪20-30万元。该院对高层次人才的高度重视和激励政策。作为一家专注于能源领域的大型勘察设计企业，中能建西北电力设计院在电力行业具有卓越的技术实力和声誉。

福利待遇好：中国能建广东电力设计研究院北京公司员工工资在7000元以上，有住房补贴，饭贴，交通补贴，每月的饭补为300元，还有旅游卡，待遇丰厚。

好。根据查询中能建安徽省电力设计研究院官方网站信息显示，中能建安徽省电力设计研究院综合工资是10000-15000，公司给员工缴纳五险一金，有节日福利礼品，上班时间是每天八小时，工作环境好。

中国能源建设集团新疆电力设计院有限公司的经营范围是：压力管道设计。

好。薪资水平较高：江苏电力设计院的薪资水平相对较高，能够提供有竞争力的薪酬待遇，吸引和留住优秀人才。

月工资区间在8000到3万元左右，缴纳五险一金等。西北电力设计院的福利待遇较高，月工资区间在8000-3万元左右，给员工缴纳五险一金，有年终奖金，加班补贴，包吃包住，高温补贴，取暖补贴，节假日福利，绩效奖金。

电力设计院的福利待遇比较丰厚，主要包括五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训等。其中五险一金是必须的，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金。

现在被纳入能源建设集团公司。由于电力项目基本都不再本地，所以出差很多，传统负责设计的区域为华北地区，现在已经到国内其他地区设计电厂了。待遇不错，如果一两年后能够基本自己独立设计，一个月收入12000-14000左右吧。

华东电力设计院非常不好进，待遇很好，月薪都在万元以上，但是工作也很忙。发展前途很好，目前正在进行大量的核电站设计。招聘应届生的要求是：起码是相应专业硕士以上。

福利待遇好：华东院设计院属于华东院的一部分，华东院是隶属于世界五百强企业中国电力建设集团有限公司的特级企业，福利待遇好。

好。工作环境好。华中电力电力设计院深圳分公司环境优美，绿化很好，有一种生机勃勃的感觉，星级的公寓宿舍，宽敞明亮的办公室。福利待遇好。

电力设计院的待遇还是不错的，好到什么程度，这个跟电力设计院的资质等级有关，实际上也就是地市、分部、国家级的差别。

弱电师傅6K-8K工资。弱电工程师即指从事于与以上电力系统相关的通信、监控、安防等的硬件工程师。

集成商待遇（到手月薪）差不多1-2年6K，2-5年8K-12K，5年以上12K-15K，甲方的待遇平均再加3K左右，再后面待遇就比较难提高了，要涉及管理层才行，比较做设计部门负责人、工程部负责人等等。

北京弱电工程师薪水：平均薪水为4747元/月，最低工资：1272元/月，最高工资：9000元/月。上海弱电工程师薪水：平均薪水为4639元/月，最低工资：1650元/月，最高工资：18000元/月。

协调弱电施工工程中的总包、监理及设计、施工单位等多方关系；参与审查竣工资料和对单位工程初验和竣工验收。

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